为积极践行“两在两同”建新功行动，将“为师生办实事”落到实处，公司于11月17日下午在竞慧西楼209会议室组织召开2021-2022学年第一学期期中教学检查教师座谈会。公司党委书记曹惠琴、经理孔新兵、副经理杨洋、教师代表及全体近三年入职青年教师参与本次会议，会议由副经理杨洋主持。
杨洋首先对学院教师的付出表示了充分肯定，指出青年教师个人发展与学院高质量发展息息相关，本次会议旨在传授教师经验、听取教师发言、了解教师困难、实现精准帮扶。
教师代表刘广应、康云凌、王江艳分别从个人经历出发，分享了入职学院以来的工作脉络和经验，尤其提到了学院温馨的氛围为教师个人成长提供了强有力的保障。
全体与会教师围绕近三年的个人规划、希望学院给予的支持、对学院发展的建议一一作主题发言，重点讲述和讨论了个人科研规划、教学规划、学院学科和专业建设、员工指导等方面工作的相关思考建议，以及完成和准备情况。
曹惠琴、孔新兵、杨洋悉心听取了全体与会教师的发言，对全体青年教师下一步的工作提出了三点要求：一是要紧紧围绕“立德树人”教育理念展开教学工作；二是要将个人发展融入学校建设之中，拥有团队意识，善于尝试寻求突破；三是要注重科研工作，紧跟教育改革步伐，找准个人风格和节奏。希望老师们在学院开启智慧幸福的执教生涯，实现自我成长，学院将始终同教师想在一起、干在一起，同甘共苦、同舟共济。
